社保缴纳仅5年但已到退休年龄，面临辞退该如何

您已到达退休年龄但社保缴纳不足，面临辞退应寻求法律援助。根据《社会保险法》，社保缴纳需满15年方可领取养老金。您目前缴纳仅5年，无法直接领取。若被辞退，可能面临生活无保障的风险。建议及时咨询律师，了解自身权益及可能的补偿措施。
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临此情况，您可通过法律途径维权，如协商、调解或仲裁。选择处理方式时，应优先考虑与雇主协商，寻求妥善解决方案。若协商无果，可向劳动部门申请调解或提起劳动仲裁，以维护自身合法权益。
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社保不足退休被辞，应维权。具体操作：1.与雇主沟通，了解辞退原因及补偿方案；2.若沟通无果，收集证据，如劳动合同、社保缴纳记录等；3.向当地劳动监察部门投诉或申请调解；4.必要时提起劳动仲裁，要求合理补偿；5.咨询律师，了解法律途径及可能结果。