遇到雇主不盖章的情况该如何应对？

首先，雇主不盖章你可以与雇主协商要求盖章。其次，根据《劳动合同法》相关规定，若雇主不提供有效劳动合同，你可申请调解或仲裁。严重时不处理，可能影响你的权益保护，如工资福利等无保障。
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雇主不盖章，应对如下：1.协商：直接与雇主沟通，要求盖章，明确劳动合同内容。2.调解：若协商无果，向调解组织申请，尝试达成和解。3.仲裁：调解不成，向劳动仲裁委申请仲裁，维护自身权益。4.诉讼：对仲裁裁决不服，可依法向法院提起诉讼，保障合法权益。
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对于雇主不盖章，常见处理方式有协商、调解、仲裁及诉讼。你应先与雇主沟通协商；协商无果，可向调解组织申请调解；调解不成则申请仲裁；对仲裁不服再提起诉讼。《劳动合同法》为你提供了法律支持。